Business Unit Director voor SIF group
Functieomschrijving
In verband met de strategische groei en uitbreiding van de activiteiten bij de SIF Group, zijn wij op zoek naar een Business Unit Director voor de Monopile divisie op de Maasvlakte. De ideale kandidaat beschikt over een technische of bedrijfskundige opleiding op academisch niveau, heeft ruime ervaring in een leidinggevende rol binnen een productieomgeving en is bedreven in het optimaliseren van bedrijfsprocessen. U combineert daadkracht met een verbindende leiderschapsstijl, weet mensen te inspireren en te motiveren, en bent toegankelijk voor alle medewerkers.
Uw taken en verantwoordelijkheden omvatten:
Uw taken en verantwoordelijkheden omvatten:
- Eindverantwoordelijk voor de P&L van de monopile divisie, welke in een fase van sterke groei verkeerd.
- Ontwikkelen en implementeren van strategische plannen om de prestaties van de business unit te verbeteren en groei te realiseren.
- Zorgen voor een efficiënte en effectieve bedrijfsvoering, waarbij veiligheid, kwaliteit en klanttevredenheid centraal staan.
- Beheren van het budget en de financiële prestaties van de business unit, inclusief het identificeren van kostenbesparingsmogelijkheden en het maximaliseren van de winstgevendheid.
- Fungeren als aanspreekpunt en sparringpartner voor directie en medewerkers, en bijdragen aan hun professionele ontwikkeling en tevredenheid.
- Onderhouden en verder uitbouwen van constructieve relaties met interne en externe stakeholders, waaronder klanten, leveranciers en de lokale gemeenschap.
- Stimuleren van een cultuur van continue verbetering en innovatie binnen de organisatie.
Bedrijfsinformatie
SIF Group
De SIF Group is een toonaangevende speler in de offshore markt, gespecialiseerd in de productie van funderingscomponenten voor offshore windparken, olie- en gasplatforms. Met hun jarenlange expertise en innovatieve aanpak dragen zij bij aan de energietransitie en de ontwikkeling van duurzame energieoplossingen.
Functie-eisen
Functie-eisen
De ideale kandidaat beschikt over:
- MSc bij voorkeur in Technische Bedrijfskunde, Organisatie en of Management.
- Minimaal 3 tot 5 jaar relevante ervaring in een vergelijkbare, eindverantwoordelijke functie.
- Ervaring met leidinggeven van een verandertraject met P&L verantwoordelijkheid.
- Ervaring met Six Sigma en/of Lean Manufacturing is een pré.
- Affiniteit met productie, technologie, ERP systemen en organisatieontwikkeling.
- Ervaring en kennis van bedrijfsorganisaties, met name in de maakindustrie of vergelijkbare productiebedrijven.
- Ervaring en affiniteit met samenwerken met meerdere stakeholders.
Persoonskenmerken
- Analytisch en conceptueel sterk (academisch werk- en denkniveau).
- Proactieve houding, nauwkeurig, doorzetter, zelfstandig, pragmatisch, resultaatgericht.
- Strategisch sterk met visie op de toekomst voor snelgroeiende organisaties.
- Verbindend karakter met een waardering voor de geschiedenis van een bedrijf.
- Uitstekende schriftelijke en verbale rapportagevaardigheden met oog voor gesprekspartners.
- Goede beheersing van de Engelse en Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift.
Arbeidsvoorwaarden
De arbeidsvoorwaarden zijn marktconform.
Contact informatie
Indien u geïnteresseerd bent, ontvangen wij graag uw cv en korte motivatie. Voor vragen kunt u contact opnemen met Marco Nijenmanting via marco@devroedtenthierry.nl
Geïnteresseerd in deze functie? Stuur ons jouw sollicitatie.
Direct solliciteren