Sluit

HR Business Partner voor Boer & Croon

Ja, je leest het goed! Een hele mooie vacature bij Boer & Croon. Onze onderneming groeit hard. Met ruim 120 ervaren programmamanagers en consultants zijn we een toonaangevend adviesbureau in Amsterdam voor oplossingen van managementvraagstukken. En we kijken ambitieus naar de toekomst. Om de groei in goede banen te leiden zijn we op zoek naar een HR Business Partner, die in een mondige organisatie stevig in de schoenen staat. Lijkt ‘t je wat, lees dan verder. Of solliciteer meteen!

Direct solliciteren
Vacature HR Business Partner website 1611 x 1049 px 1

Bedrijfsinformatie

Organisatie
Boer & Croon bestaat al sinds 1973 en werkt voor bedrijven en organisaties in de publieke en private sector aan opdrachten op het gebied van transformation consultancy, interim-management en executive search. We doen dat met inhoudelijk gespecialiseerde teams die georganiseerd zijn in ‘Solutions’ zoals Finance & Technology, Operations, Healthcare, Public, Strategy en People Excellence. We werken vanuit het centrum van Amsterdam met een totale staf van 140 mensen.

Onze visie
De kracht van Boer & Croon schuilt in onze mensen. Want achter bedrijfsmissies, spreadsheets, bedrijfsprocessen, cijfers en procedures staan altijd mensen. Mensen met persoonlijke inzichten, eigen manieren van handelen en individuele interpretaties. Door de juiste persoon op het juiste moment, op de juiste plaats, komen de juiste oplossingen voor de juiste vragen. Op deze manier werken we iedere dag aan het maken van positieve impact. Door middel van sterke netwerken, bewezen leiderschap en jong talent, zetten wij ons iedere dag weer volledig in voor onze klanten en ons netwerk.
Voor meer informatie over de organisatie ga naar https://boercroon.nl/.

Functieomschrijving

Functie
De HR Business Partner maakt deel uit van het HR- en Recruitment team. We verwachten initiatief en een ondernemende rol in HR- projecten die gaan over diversiteit, performancemanagement, HR analytics, cultuur, medewerkerstevredenheid en vitaliteit. Je signaleert nieuw en gewenst beleid en je bent medeverantwoordelijk voor het bedenken, uitwerken, implementeren en evalueren van een HR-beleid dat bijdraagt aan het behalen van onze organisatiedoelen.

We zien graag in jou een volwaardig gesprekspartner, helder en stevig in je communicatie. Je bent je bewust van je impact en dat geeft je energie.

Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:
  • Je draait zelfstandig projecten op diverse onderwerpen;
  • Je adviseert de Directie van Boer & Croon over beleid en relevante thema’s;
  • Je hebt een belangrijke signaalfunctie binnen de organisatie en weet wat er speelt;
  • Je houdt onze medewerkers gelukkig door direct en indirect bij te dragen aan de continue ontwikkeling van onze organisatie;
  • Je fungeert als sparringpartner van onze leidinggevenden op het gebied van leiderschap en ontwikkeling.

Functie-eisen

Profiel
  • Afgeronde WO-opleiding;
  • Minimaal 2-4 jaar relevante werkervaring;
  • Op de hoogte van HR-trends en die kunnen vertalen naar concrete oplossingen;
  • Actuele basiskennis van het arbeidsrecht;
  • Affiniteit met een diverse doelgroep;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • Mensgericht, analytisch en ondernemend.
  • Je hebt een probleemoplossende houding en neemt graag initiatief.
  • Je bent gericht op samenwerking, met gevoel voor humor.
  • Je bent representatief voor de kwaliteit en cultuur.

Arbeidsvoorwaarden

Inzet en arbeidsvoorwaarden
  • Salaris dat past bij je kennis en ervaring;
  • Individuele opleidingsmogelijkheden;
  • 27 vakantiedagen per jaar;
  • OV Business Card;
  • Telefoon en laptop;
  • Premievrij pensioen waardoor je onder de streep meer overhoudt;
  • Thuiswerkmogelijkheden;
  • Een vrije en autonome rol maar wel in verbinding met collega’s
  • Vrijdagmiddagborrels en andere activiteiten;
  • Rol staat open voor 32 – 40 uur per week.

Contactinformatie

Interesse? Solliciteer via de button bovenaan deze pagina of neem bij vragen contact op met onze Corporate Recruiter Annelotte Hendriks via recruitment@boercroon.nl of 06-21717341.