Transformation & Program Management
Wendbaarheid en flexibiliteit. Organisaties moeten bereid zijn zich aan te passen aan veranderende omstandigheden. Boer & Croon kan hierbij helpen, om zo relevant en toekomstbestendig te blijven. Transformatie & Programmamanagement volgens Boer & Croon: geen rapporten, maar zorgen voor de verandering en de resultaten waar je naar op zoek bent.
Jaap Heeringa
Get yourdone
Transformaties veranderen de wijze waarop organisaties hun mensen, processen, technologie en fysieke infrastructuur inzetten om doelstellingen te behalen en in te spelen op marktontwikkelingen. Zo´n transformatieprogramma raakt de gehele organisatie.
Het is daarom van groot belang dat iedereen hierbij wordt betrokken. En dat de lopende zaken gedurende de transformatie gewoon kunnen worden uitgevoerd en de omzet niet onder druk komt te staan.
Deze vraagstukken spelen niet alleen bij commerciële organisaties. Ook binnen de (semi) publieke sector zijn ze aan de orde van de dag.
De tijdelijke motor voor verandering
Met de inzet van onze kennis, ervaring en drive voeren wij samen met de mensen uit de eigen organisatie de gewenste veranderingen door. Zo wordt de transformatie op een duurzame wijze verankerd. Onze benadering is mensgericht. Alleen zo kan een transitie slagen. Dat is iets dat wij niet alleen kunnen doen, sterker nog, dat willen wij niet.
Voor ons telt maar één ding: een duurzaam resultaat. Boer & Croon is de tijdelijke motor voor verandering.
Ons doel is dat de hele organisatie de transformatie omarmt
Soorten transformaties
- Business transformation: algemene verbetering van de organisatie om resultaten te verbeteren of in te spelen op nieuwe marktontwikkelingen. Of het aanpassen van de organisatie na een fusie, overname of het afstoten van een bedrijfsonderdeel. Dit zijn grootscheepse transformaties, waarbij het van belang is dat de running business niet wordt verstoord en de omzet op peil blijft.
- Customer Transformation: transformatie naar een klantgerichte organisatie.
- Organisational Change: een organisatiebrede verandering van de manier van werken.
Geen vuistdikke rapporten, maar verbinden van theorie en praktijk
Onze aanpak bij programmamanagement
- We werken met een kleine PMO-organisatie voor programmasturing.
- We werken in multidisciplinaire teams met onze specialisten en mensen uit de organisatie.
- We werken zowel top-down als bottom-up en zorgen voor draagvlak en inspiratie.
- We werken met duidelijke mijlpalen en behapbare brokken en communiceren hier helder en regelmatig over.
- Wij brengen voor het uitvoeren van het programmamanagement van de transformatie de juiste toolkit mee, waarmee we razendsnel een PMO opzetten.
- Onze programmamanagers hebben ervaring in zowel senior managementposities als consulting (denken en doen). Daardoor zijn zij gewend om als adviseur op te treden, maar zijn zij ook bekend met de praktische uitdagingen in transities.
- Onze mensen beheersen de meest gebruikte werkvormen, waaronder Agile, Prince2, Lean en PMO, en passen onze aanpak aan op het type opdracht.
- Daarmee laten wij transities succesvol verlopen en bieden wij duurzaam resultaat.
- We get it done!
The most effective solution is implemented without interrupting any business operations
